nybjtp

MGA PAMAAGI SA PAG-RECRUITMENT

Alang sa pagpangita ug pagpili sa gikinahanglan nga mga kawani, usa ka lain-laing mga paagi gikan sa arsenal sa sikolohikal nga siyensiya gigamit : biographical nga mga pangutana, standardized ug non-standardized nga mga interbyu, mga trabaho, modeling work ug situational exercises, mga pagsulay sa kalampusan, personalidad, paniktik ug abilidad, polygraphic eksaminasyon ug daghan pa.


Dili ikaingon nga ang paggamit sa mga pamaagi sa sikolohikal hingpit nga wala sa bisan unsa nga mga komplikasyon.Bisan pa sa daghang mga tuig nga kasinatian sa paggamit sa mga pundo sa usa ka kompetisyon nga palibot impluwensya sa mga detalye sama sa pag-draft sa mga kontrata sa pagpanarbaho, pagsiguro sa bug-os nga motivational package.


Adunay pipila ka mga sikolohikal nga teknik nga gihulam gikan sa gawas sa nasud ug ang ilang pagpahiangay sa kadaghanan sa mga kaso gipamubu sa minimum.Ingon usa ka sangputanan, ang mga gawi nga bisan unsang paagi magamit sa pagpangita ug pagpili sa mga kawani wala makatagbo sa sukaranan nga mga kinahanglanon sa psychrometric.



Oras sa pag-post: Ene-15-2023